Info Loker Bagian Administrasi
22.09 |
|
Bank Indonesia (BI) adalah bank sentral Republik Indonesia yang didirikan pada tahun 1953. BI memiliki satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa dan kestabilan terhadap mata uang negara lain.
Agar tujuan tersebut dapat tercapai, maka Bank Indonesia didukung oleh tiga pilar yang merupakan tiga bidang tugasnya. Ketiga bidang tugas ini adalah menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancara sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia. Ketiga bidang ini perulu diintegrasi agar tujuan mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah ini dapat dicapai secara efektif dan efesien.
Untuk mencapai dan mewujudkan tujuan dari sebuah perusahaan ataupun suatu instansi, sebagaimana yang telah ditetapkan dalam visi dan misi-nya, maka dari itu pada bulan Mei tahun 2017 ini Bank Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir bagi putra putri terbaik bangsa pada Lowongan Kerja Terbaru Bank Indonesia untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan dalam lowongan yang ada saat ini.
Saat ini perusahaan ingin menghadirkan sumber daya manusia terbaik, mempunyai kemampuan dan keterampilan khusus untuk memenuhi spesifikasi pekerjaan yang dibutuhkan. Tujuan dari rekrutmen ini tentunya untuk memikat para pelamar yang kompeten bagi perusahaan atau instansi dengan mengacu kepada kemampuan atau ability, kecocokan antara persyaratan pekerjaan dengan pengetahuan dan motivasi yang merujuk kepada kecocokan karakteristik pekerjaan dengan kepribadian si pelamar.
Kepada calon pelamar kerja diharapkan untuk memperhatikan setiap informasi lowongan kerja yang diberikan pada tiap-tiap posisi jabatan yang dibutuhkan pada lowongan kerja yang openkerja.com muat. Bacalah seluruh informasi dengan cermat dan teliti agar setiap informasi yang diberikan bisa dipahami dengan baik. Berikut informasi persyaratan dan tata cara pendaftaran bagi calon pelamar.
Agar tujuan tersebut dapat tercapai, maka Bank Indonesia didukung oleh tiga pilar yang merupakan tiga bidang tugasnya. Ketiga bidang tugas ini adalah menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancara sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia. Ketiga bidang ini perulu diintegrasi agar tujuan mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah ini dapat dicapai secara efektif dan efesien.
Untuk mencapai dan mewujudkan tujuan dari sebuah perusahaan ataupun suatu instansi, sebagaimana yang telah ditetapkan dalam visi dan misi-nya, maka dari itu pada bulan Mei tahun 2017 ini Bank Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir bagi putra putri terbaik bangsa pada Lowongan Kerja Terbaru Bank Indonesia untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan dalam lowongan yang ada saat ini.
Saat ini perusahaan ingin menghadirkan sumber daya manusia terbaik, mempunyai kemampuan dan keterampilan khusus untuk memenuhi spesifikasi pekerjaan yang dibutuhkan. Tujuan dari rekrutmen ini tentunya untuk memikat para pelamar yang kompeten bagi perusahaan atau instansi dengan mengacu kepada kemampuan atau ability, kecocokan antara persyaratan pekerjaan dengan pengetahuan dan motivasi yang merujuk kepada kecocokan karakteristik pekerjaan dengan kepribadian si pelamar.
Kepada calon pelamar kerja diharapkan untuk memperhatikan setiap informasi lowongan kerja yang diberikan pada tiap-tiap posisi jabatan yang dibutuhkan pada lowongan kerja yang openkerja.com muat. Bacalah seluruh informasi dengan cermat dan teliti agar setiap informasi yang diberikan bisa dipahami dengan baik. Berikut informasi persyaratan dan tata cara pendaftaran bagi calon pelamar.
Lowongan Kerja Bank Indonesia Terbaru 2017
Closing Date: 11 Mei 2017
OPERATIONAL AND ADMIN STAFF (PELAKSANA YUNIOR)
Persyaratan:- Usia Maksimal 26 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
- Pendidikan S1 dan D4, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Jenis Kelamin: Laki-laki / Perempuan
- Persyaratan Bidang Studi:
- Ekonomi (IESP/Akuntansi/Manajemen/Finance/Ekonomi Syariah)
- Pendidikan minimal D4 khusus untuk bidang studi: Ilmu Administrasi/Kearsipan/Perpustakaan/Kesekretariatan
- MIPA (Matematika/Statistika)
- Sastra
- Ilmu Hukum
- Teknik
- Uraian Tugas:
- Membantu pelaksanaan kegiatan administrasi, kesekretariatan, dan operasional.
- Kualifikasi khusus:
- Memiliki minat, ketekunan, dan daya tahan tinggi terhadap pekerjaan rutin, operasional, dan administrasi;
- Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/olah raga/seni (menjadi nilai tambah).
JUNIOR IT STAFF (PELAKSANA IT YUNIOR)
Persyaratan:- Usia Maksimal 26 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
- Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Jenis Kelamin: Laki-laki / Perempuan
- Persyaratan Bidang Studi:
- Teknik Informatika
- Sistem Informasi
- Manajemen Informasi
- Ilmu Komputer
- Uraian Tugas:
- Membantu pelaksanaan kegiatan administrasi, kesekretariatan, dan operasional, termasuk operasional pembuatan program IT sederhana.
- Kualifikasi khusus:
- Memiliki minat, ketekunan, dan daya tahan tinggi terhadap pekerjaan rutin, operasional, dan administrasi;
- Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/olah raga/seni (menjadi nilai tambah).
JUNIOR CASHIER (KASIR YUNIOR)
Persyaratan:- Usia Maksimal 26 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
- Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Jenis Kelamin: Laki-laki
- Persyaratan Bidang Studi: Semua Jurusan
- Uraian Tugas:
- Melaksanakan kegiatan operasional pengelolaan uang Rupiah
- Kualifikasi khusus:
- Tinggi Badan minimal 165 cm dengan berat badan proporsional;
- Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
- Memiliki minat, ketekunan, dan daya tahan tinggi terhadap pekerjaan rutin;
- Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).
SECURITY SUPERVISOR (PENGAWAS PENGAMANAN)
Persyaratan:- Usia Maksimal 30 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
- Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Jenis Kelamin: Laki-Laki
- Persyaratan Bidang Studi:
- Semua Jurusan
- Pengalaman Kerja:
- Diutamakan yang telah berpengalaman di bidang pengamanan
- Uraian Tugas:
- Melaksanakan supervisi terhadap fungsi operasional pengamanan di Bank Indonesia
- Kualifikasi khusus:
- Memiliki minat dalam bidang pengamanan dan menyenangi kegiatan/pekerjaan lapangan;
- Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
- Berbadan tegap, dengan tinggi badan minimal 170 cm dengan berat badan proporsional;
- Mampu berkomunikasi dengan jelas dan informatif dalam semua kondisi termasuk situasi emergency;
- Diutamakan memiliki keterampilan bela diri;
- Diutamakan dapat menggunakan komputer dengan baik (minimal Ms. Office Word dan Excel);
- Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).
ELECTRONIC SECURITY SYSTEM SUPERVISOR (PENGAWAS ELECTRONIC SECURITY SYSTEM)
Persyaratan:- Usia Maksimal 30 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
- Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Jenis Kelamin: Laki-Laki
- Persyaratan Bidang studi:
- Semua Jurusan
- Pengalaman Kerja:
- Diutamakan yang telah berpengalaman di bidang Electronic Security System
- Uraian Tugas:
- Melaksanakan supervisi operasional Electronic Security System (CCTV, ACS dan SAS) di lingkungan kerja Bank Indonesia
- Kualifikasi khusus:
- Memiliki minat terhadap pekerjaan rutin;
- Diutamakan memiliki keterampilan dalam penggunaan teknologi di bidang pengamanan;
- Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
- Memiliki kemampuan baik dalam penggunaan komputer (Windows dan Microsoft Office);
- Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).
SECURITY PLANNING AND COMMAND CENTER STAFF (STAF COMMAND CENTER DAN PERENCANAAN PENGAMANAN)
Persyaratan:- Usia Maksimal 30 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
- Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Jenis Kelamin: Laki-Laki
- Persyaratan Bidang Studi:
- Semua Jurusan
- Uraian Tugas:
- Membantu operasional command center dan strategi perencanaan pengamanan di lingkungan kerja Bank Indonesia
- Kualifikasi khusus:
- Memiliki minat terhadap pekerjaan rutin;
- Diutamakan memiliki keterampilan dalam penggunaan teknologi di bidang pengamanan;
- Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
- Memiliki kemampuan baik dalam penggunaan komputer (Windows dan Microsoft Office);
- Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).
Seleksi / tes akan dilaksanakan secara serentak di 30 (tiga puluh) kota, yaitu:
NO
|
KOTA
|
NO
|
KOTA
|
1. | Ambon | 16. | Mamuju |
2. | Ambon | 17. | Manado |
3. | Banda Aceh | 18. | Manokwari |
4. | Bandar Lampung | 19. | Mataram |
5. | Bandung | 20. | Medan |
6. | Banjarmasin | 21. | Padang |
7. | Bengkulu | 22. | Palangkaraya |
8. | Denpasar | 23. | Palembang |
9. | Gorontalo | 24. | Palu |
10. | Jakarta | 25. | Pekanbaru |
11. | Jambi | 26. | Pontianak |
12. | Jayapura | 27. | Semarang |
13. | Kendari | 28. | Surabaya |
14. | Kupang | 29. | Tarakan |
15. | Makasar | 30. | Ternate |
NO
|
KEGIATAN
|
ADWAL
|
1. | Registrasi Online & Seleksi Administrasi | 6 - 11 Mei 2017 |
2. | Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi | 15 Mei 2017 |
3. | Pelaksanaan Seleksi Tertulis (SELEKSI TAHAP 1) | 20-21 Mei 2017 |
4. | Pengumuman Hasil Seleksi Tahap 1 | 29-30 Mei 2017 |
5. | Pelaksanaan Wawancara Psikologi (SELEKSI TAHAP 2) | 3-4 Juni 2017 |
6. | Pengumuman Hasil Seleksi tahap 2 | Minggu IV Juni 2017 |
7. | Pelaksanaan tes Kesehatan dan Psikiatri (SELEKSI TAHAP 3) | 8-9 Juli 2017 |
8. | Pengumuman Peserta yang diundang Seleksi Wawancara | Minggu IV Juli 2017 |
9. | Pelaksanaan Seleksi Wawancara Akhir (SELEKSI TAHAP 4) | Agustus-September 2017 |
10 | Pengumuman | Oktober-November 2017 |
Bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk berkarir bersama Bank Indonesia dan memenuhi segala kebutuhan yang dipersyaratkan pada Lowongan Kerja Bank Indonesia Terbaru bulan Mei 2017 diatas, maka silahkan siapkan kelengkapan berkas administrasi lamaran kerja terbaru Anda seperti Surat lamaran, CV, ijazah, transkrip nilai, foto dan kelengkapan berkas pendukung lainnya seperti sertifikat dll. Susunlah berkas lamaran Anda dengan susunan yang rapi.
Adapun tata cara yang telah ditetapkan dalam proses rekrutmen ini yaitu dengan melakukan pendaftaran dan penyampaian dokumen kelengkapan berkas administrasi.
Sumber : http://www.openkerja.com/2015/10/lowongan-kerja-bank-indonesia-bi.html
Nama : Selby Raditia
Kelas : AP202
0 komentar:
Posting Komentar